02920 829 100 
Newidiadau wedi’u cyhoeddi i dâl gwyliau a TUPE ar ôl gwrthdroi cyfraith Brexit
Mai 23, 2023
Gan Owen John
Beth yw cefndir hyn?
Cyhoeddodd y Llywodraeth mewn datganiad ar 10th Boed hynny yn lle dileu’r holl reoliadau a ddaeth o gyfraith yr UE (a oedd i fod i ddigwydd ar 31).st Rhagfyr 2023), bydd yn cymryd y dull gweithredu i’r gwrthwyneb drwy gadw’r holl reoliadau hyn mewn grym hyd nes y bydd ganddo amser i’w hadolygu. Ar yr un pryd, mae wedi lansio ymgynghoriad ar ddiwygio rhai o’r cyfreithiau UE lleiaf poblogaidd.
Beth yw'r newidiadau arfaethedig?
Y newidiadau mwyaf a gynigir yw:
Pryd gallai hyn ddigwydd a beth fydd yr effeithiau?
Er nad yw'r newidiadau hyn yn debygol o gael eu gweithredu tan 2024, byddant yn cael effaith sylweddol. Bydd y newidiadau i wyliau yn arbennig yn cael eu croesawu gan lawer o gyflogwyr sydd wedi ymgodymu â’r mater hwn dros y blynyddoedd diwethaf, tra gall y newidiadau i gymalau di-gystadlu fod yn fwy dadleuol.
Gwyliwch y gofod hwn am newyddion ar sut mae'r newidiadau hyn yn datblygu, a phlesiwch Cysylltwch â gyda Owen John on OJohn@darwingray.com neu 02920 829 118 os oes angen cyngor arnoch ar y gyfraith yn y meysydd hyn.
I siarad ag un o'n harbenigwyr heddiw, cysylltwch â ni ar 02920 829 100 neu drwy ddefnyddio ein ffurflen Cysylltwch â Ni am sgwrs gychwynnol am ddim i weld sut gallwn ni helpu.
