Arbenigwyr cyfraith cyflogaeth Llundain ar gyfer adolygu contractau

Siaradwch ag un o'n cyfreithwyr contract cyflogaeth arobryn heddiw

Os oes angen cyngor cyfreithiol arbenigol arnoch am gontract cyflogaeth, siaradwch ag un o'n cyfreithwyr contract cyflogaeth profiadol heddiw. Ffoniwch ni ar 020 8088 9100 neu drwy ddefnyddio ein ffurflen gyswllt ar-lein rhad ac am ddim yma.

Pam dewis ein cyfreithwyr cyflogaeth?

Mae gan ein cyfreithwyr cyflogaeth arbenigol brofiad sylweddol o gynghori ar gontractau cyflogaeth a chyfraith cyflogaeth. Felly os oes angen adolygu contract cyflogaeth arnoch, os ydych yn rhan o anghydfodau contract cyflogaeth, yn rhan o achosion Tribiwnlys Cyflogaeth sy'n ymwneud â chontract cyflogaeth, neu os oes angen cyngor contract cyflogaeth cyffredinol arnoch yn unig, mae gan ein cyfreithwyr cyflogaeth yr arbenigedd i'ch helpu.

Pwy all ein cyfreithwyr contract cyflogaeth eu helpu?

Mae ein tîm arbenigol o gyfreithwyr yn helpu ystod eang o gleientiaid gyda chyngor cyfreithiol ar gontractau cyflogaeth. Felly p’un a ydych yn gyflogwr neu’n gyflogai, yn gwmni/busnes neu’n unigolyn, gallwn roi’r cyngor contract cyflogaeth gorau i chi pan fydd ei angen arnoch.

Pa agweddau ar gontractau cyflogaeth y gallech fod angen cyngor arnynt?

Mae contract cyflogaeth ysgrifenedig yn rhan bwysig o ddogfennu'r berthynas gyflogaeth rhwng cyflogwr a gweithiwr. Mae’n bosibl felly y bydd angen cyngor arnoch am y cyfamodau cyfyngu sydd wedi’u cynnwys mewn contract cyflogaeth, neu efallai y bydd angen cyngor arnoch ynghylch sut mae rhai cymalau o gontract cyflogaeth yn rhyngweithio â chynnwys llawlyfrau staff.

A allwn ni roi cyngor ar gyfamodau cyfyngu?

Ydym, rydym yn cynghori cleientiaid yn rheolaidd ar y cyfamodau cyfyngu sydd wedi'u cynnwys mewn cytundeb gwasanaeth. Pan fydd gweithwyr ac uwch swyddogion gweithredol yn ymuno â chyflogwr newydd, rydym yn aml yn cynghori ar sut mae rhai cyfamodau cyfyngu yn effeithio ar yr holl sefyllfa. Bydd hyn yn codi’n aml pan fydd gweithiwr yn llofnodi contract newydd gyda busnes sy’n cystadlu â’i gilydd a bod angen cyngor cyfreithiol ar ffurf adolygiad o’r cyfyngiadau yn y contractau.

Beth arall allwn ni eich helpu ag ef?

Rydym yn arbenigo yn yr ystod lawn o wasanaethau cyfraith cyflogaeth, o gyngor cytundeb setlo i ddulliau amgen o ddatrys anghydfod, o adolygiadau contract i gyngor cyfreithiol ar gytundebau cyfunol. Mae cyngor ar gontractau cyflogaeth felly yn enghraifft waith yn unig o'r math o waith cyfreithiol yr ydym yn ei wneud o fewn maes cyfraith cyflogaeth.

Mynnwch gyngor ar gontractau cyflogaeth heddiw

Am adolygiad contract cyflogaeth neu am gyngor ar unrhyw agwedd ar gyfraith cyflogaeth, cysylltwch â ni heddiw ymlaen 020 8088 9100 neu drwy ddefnyddio ein cyswllt ar-lein ffurflen.

Cysylltwch â'n Tîm

I siarad ag un o'n harbenigwyr heddiw, cysylltwch â ni ar 02920 829 100 neu drwy ddefnyddio ein ffurflen Cysylltwch â Ni am sgwrs gychwynnol am ddim i weld sut gallwn ni helpu.

Damian Phillips
Partner
Gweld Proffil
Fflur Jones
Partner Rheoli
Gweld Proffil
Fiona Sinclair
Ymgynghorydd Adnoddau Dynol
Gweld Proffil
Heledd Ainsworth
Cyfreithiwr
Gweld Proffil
Holly O'Regan
Cyfreithiwr dan Hyfforddiant
Gweld Proffil
Kadell Khalid
Ysgrifennydd / Gweinyddwr AD
Gweld Proffil
Nicole Brendel
Cymrawd
Gweld Proffil
Owen John
Partner
Gweld Proffil
Rachel Ford-Evans
Partner
Gweld Proffil
Ramyar Hassan
Cymrawd
Gweld Proffil
Seren Trigg
Ymgynghorydd Adnoddau Dynol
Gweld Proffil

Yr hyn y mae ein cleientiaid wedi'i ddweud...