Hafan Gwasanaethau Cyfreithiol Ansolfedd
Mae camymddygiad yn ymwneud â cham-drin cronfeydd cwmni, eiddo neu asedau a/neu achos o dorri dyletswyddau cyffredinol cyfarwyddwr. Fe'i cyflwynir yn aml ochr yn ochr â hawliadau eraill ac mae'n berthnasol i ystod o 'gamweddau' ar ran cyfarwyddwr.
Gellid gorchymyn cyfarwyddwr i ad-dalu arian i'r cwmni neu adfer eiddo ac asedau. Gall llys hefyd orchymyn gwahardd y cyfarwyddwr. Fodd bynnag, os yw cyfarwyddwr wedi gweithredu'n onest ac yn rhesymol, yna efallai y bydd ganddo amddiffyniad i'r hawliad.
Mae hwn yn hawliad lle mae’r cwmni wedi gwaredu ased am ddim gwerth, neu am lai na’i werth sylweddol, sy’n golygu bod y person a brynodd yr ased yn cael budd ohono er anfantais i’r credydwyr. Rhaid i'r trafodiad fod wedi'i wneud yn y ddwy flynedd cyn yr ansolfedd. Er mwyn i’r hawliad lwyddo, rhaid i’r cwmni hefyd fod wedi methu â thalu ei ddyledion ar adeg y trafodiad neu o ganlyniad i’r trafodiad.
Bydd hawliad llwyddiannus yn galluogi'r gweinyddwr neu'r datodydd i wrthdroi'r trafodiad a gall cyfarwyddwyr wynebu cosbau ariannol a phroffesiynol ee gwaharddiad, atebolrwydd personol am ddyledion, a dirwyon.
Dylai cyfarwyddwyr gael caniatâd a chymeradwyaeth gan holl gyfarwyddwyr y cwmni cyn gwerthu unrhyw ased cwmni a chael prisiadau proffesiynol.
Gwneir taliadau ffafriaeth i gredydwyr penodol yn y chwe mis cyn ymddatod (ar gyfer person heb gysylltiad), ond yn ystod y ddwy flynedd ddiwethaf ar gyfer person cysylltiedig, o blaid eraill.
Gall datodydd adennill y taliadau hyn a gall cyfarwyddwyr wynebu atebolrwydd personol am y dyledion. Mae gan y datodydd hefyd y pŵer i ofyn i’r llys roi’r trafodion o’r neilltu ac i adalw taliadau ffafriaeth gan y credydwyr a gafodd fudd ohonynt.
Mae’r rhain yn drafodion ar dan werth a ymrwymwyd yn fwriadol i roi’r asedau allan o gyrraedd credydwyr.
Mae gan y Llys bwerau eang a gall adfer sefyllfa’r cwmni i’r hyn y byddai wedi bod pe na bai’r trafodiad wedi’i ymrwymo iddo a gorchymyn cyfarwyddwr i dalu iawndal.
Os oes symiau gweddilliol ar fantolen y cwmni sy’n dangos fel benthyciadau cyfarwyddwyr ac nad oes digon o elw yn y busnes i ad-dalu’r benthyciadau hynny, ni ellir lleihau’r cyfrif benthyciad a bydd y cyfarwyddwr yn bersonol atebol am dalu’r tyniadau’n ôl i datodwr. Os telir difidendau anghyfreithlon bydd y cyfarwyddwr yn atebol i'w had-dalu.
Dyma pan fydd cwmni'n mynd i ddyledion tra'n wynebu ansolfedd.
Mae mathau o fasnachu ansolfent yn cynnwys:
Adolygu sefyllfa ariannol y cwmni yn rheolaidd a dogfennu unrhyw benderfyniad i barhau i fasnachu. Sicrhau bod cyfrifon rheoli yn cael eu diweddaru a sicrhau y ceisir cyngor proffesiynol cyn gynted ag y cyfyd cwestiwn ynghylch ansolfedd posibl.
Os ydych yn meddwl y gallech fod yn wynebu un o’r hawliadau uchod neu eisiau gwybod mwy am y ffyrdd y gallwch osgoi neu amddiffyn eich hun rhag y mathau gwahanol hyn o hawliadau, os gwelwch yn dda. cysylltwch aelod o’n tîm ansolfedd ar 029 2082 9100.
Fyddwch chi ddim yn cael eich pasio drwy geidwaid giatiau yma. Pan fyddwch chi'n ffonio, byddwch chi'n siarad â'r cyfreithiwr sy'n delio â'ch mater. Bydd gennych chi eu rhif uniongyrchol, eu cyfeiriad e-bost, a pherthynas waith ddilys. Mae ein cleientiaid yn dweud wrthym fod hyn yn gwneud gwahaniaeth mawr wrth ddelio â sefyllfaoedd ansolfedd brys.
Dydyn ni ddim yn gweithio mewn seilos. Mae ein tîm ansolfedd yn rhannu gwybodaeth ar draws adrannau, gan weithio ochr yn ochr â'n cydweithwyr cyflogaeth, eiddo a chorfforaethol pan fydd achosion yn gofyn am arbenigedd ehangach. Os nad yw eich cyswllt arferol ar gael, gall rhywun arall gamu i mewn yn gyflym heb fethu curiad.
Yn aml, mae angen gweithredu ar frys mewn sefyllfaoedd ansolfedd. Mae ein gweithio hyblyg a'n prosesau gwneud penderfyniadau datganoledig yn golygu y gallwn ymateb yn gyflym, hyd yn oed y tu allan i oriau swyddfa arferol. Angen ateb brys ar nos Wener? Rydyn ni wedi ein sefydlu ar gyfer hynny'n union.
Byddwch chi bob amser yn cael y darlun llawn gennym ni. Byddwn ni'n egluro'ch opsiynau'n glir, pob un â'i lefel risg ei hun, fel y gallwch chi wneud penderfyniadau gwybodus. Dim gwrychoedd, dim gwaffl. Dim ond canllawiau ymarferol a gwaith cyfreithiol o ansawdd uchel am bris teg.
Mae dod i adnabod ein cleientiaid yn iawn yn bwysig i ni. Cyfarfodydd rheolaidd, cyfarfodydd wyneb yn wyneb, ac ymdrech wirioneddol i ddeall eich busnes. Rydym yn dod â chleientiaid i'n swyddfeydd, yn mynd allan i ymweld â'ch un chi, ac yn meithrin partneriaethau parhaol.
Ni yw'r unig gwmni cyfreithiol masnachol gyda swyddfeydd yn Ne a Gogledd Cymru sy'n cynnig gwasanaethau cyfreithiol llawn yn y Gymraeg ar bob lefel, o hyfforddeion i bartneriaid. Os oes angen cyfreithiwr ansolfedd arnoch sy'n gallu gweithio'n rhugl yn y Gymraeg, fe welwch yr arbenigedd hwnnw ar draws ein tîm. Nid yw hwn yn ychwanegiad nac yn ymarfer ticio blychau. Mae'n rhan o bwy ydym ni.